É fundamental entender e valorizar a importância de introduzir e aplicar melhores práticas em um conjunto de processos utilizados para dirigir, monitorar, aprimorar, incentivar as empresas e os colaboradores em melhorias contínuas de seus processos.

A Governança Corporativa busca estabelecer o equilíbrio em relação as partes interessadas, stakeholders, clientes, fornecedores, colaboradores e sociedade. Envolvendo mudanças e adequação da cultura organizacional, por muitas vezes adotadas no tempo como uso e costume, enraizadas e incorporadas como uma verdade imutável, mas que podem, e devem ser revisadas, adequadas e revitalizadas constantemente.

Além disso, em um mercado altamente competitivo e cada vez mais tecnológico e inovador, é necessário que as empresas avaliem necessidades de implementação de métricas compatíveis com as atividades da empresa como, Demonstrativos de Resultados, Fluxos de Caixa e de Processos, Orçamentos (Forecast / Budget), KPIs pertinentes ao Planejamento Estratégico, entre outros.