Reestruturar nada mais é do que reformular algo em novas bases estruturais, reorganizar. No caso das empresas, além de abranger essa definição básica da palavra, as reestruturações geralmente incluem uma combinação de vários elementos para alcançar os novos objetivos que são traçados a partir de uma vasta análise e identificação do que precisa mudar. Não…
No Brasil, historicamente as micro e pequenas empresas movimentam o mercado interno e fazem toda a diferença quando o assunto é geração de empregos, criação de novas oportunidades e aumento significativo no consumo local que fortalece ainda bairros, regiões e cidades próximas. Para se ter uma ideia da importância dessas empresas no país, existem cerca…
No último mês, em diferentes veículos de comunicação a recuperação judicial ganhou destaque em função de grandes empresas que estão passando por dificuldades e precisaram recorrer a RJ (ou outros mecanismos correlacionados) para tentar manter-se no mercado. E se a Americanas ou a Livraria Cultura não fossem empresas nacionais, como seria o procedimento de RJ…
Em todo início de ano, existem inúmeras especulações no que se refere as tendências e desafios que os empresários vão enfrentar ao longo dos próximos 12 meses. E o que ninguém pode dizer de 2023, mesmo que ainda estejamos no segundo mês do ano, é que ele começou de forma tranquila ou até mesmo previsível.…
De acordo com o IBGE, 48% das empresas brasileiras fecham em até três anos e o principal motivo é a falta de gestão eficiente. Os dados mostram que 25% dos empreendedores brasileiros que fecharam suas empresas apontaram a falta de gestão como um dos motivos principais para a falência. O motivo está atrás apenas de…
Um dos serviços que a Avante oferece é o de Sucessão Familiar. Por isso, falo com propriedade sobre o fato de que muitas vezes esse caminho até é percorrido pelo fundador ao eleger seu escolhido, mas isto não é garantia de um futuro sereno. No decorrer do tempo, após o afastamento do principal acionista –…
Nos últimos meses tenho abordado alguns temas que estão relacionados com o pós-pandemia e a percepção dos profissionais que, no geral, estão mais propensos a flexibilidade e trabalho híbrido como “novo normal”. Já abordei aqui a Grande Onda de demissões que tem ganhado notoriedade nos EUA e indicam um caminho sem volta rumo a qualidade…
Trocas comerciais que se dão em função da compra e venda de bens, produtos e serviços, se beneficiam com o atual cenário de conexão e acesso global a empresas e soluções que antes se limitavam por questões geográficas e falta de apoio a importação e exportação. E ao considerar uma sociedade altamente conectada onde as…
Sim, o assunto de hoje é polêmico. Acredito que todos tenham percebido que nos últimos anos houve, de uma forma quase que natural, um processo de glamourização do excesso de trabalho. Foi se tornando cada dia mais comum, aceitável e, na verdade, desejável, ser um profissional que ostenta o título de 24×7, que pode ser…
Não é de hoje que podemos constatar que mesmo com o avanço nas discussões sobre a presença feminina em cargos de liderança, o processo de equidade de gênero no mercado de trabalho continua a passos lentos no Brasil. Inclusive, já falei sobre este assunto em diferentes artigos e sempre com esse intuito, de mostrar que…
